Noah Crowe, presidente del comité de búsqueda para encontrar al próximo líder ejecutivo de los bautistas de Carolina del Norte, dijo al Biblical Recorder que una "mentalidad visionaria" es una de las "altas cualidades" que el grupo busca entre los candidatos.
Noah Crowe, presidente del comité de búsqueda para encontrar al próximo líder ejecutivo de los bautistas de Carolina del Norte, dijo al Biblical Recorder que una «mentalidad visionaria» es una de las «grandes cualidades» que el grupo busca entre los candidatos.
El equipo de búsqueda se formó en julio para empezar a buscar un director ejecutivo-tesorero para la Convención Estatal Bautista de Carolina del Norte. El actual ejecutivo, Milton Hollifield, anunció en mayo que tiene previsto jubilarse el 28 de febrero de 2021.
Cuando se le preguntó por las características que el comité de búsqueda busca en un nuevo líder, Crowe utilizó varios descriptores: con visión de futuro, que cumpla su misión, alguien con capacidad para ponerse manos a la obra e involucrar a una diversidad de culturas de todo el estado.
Los comentarios de Crowe se hacen eco de los«Siete Pilares para el Ministerio» que se están utilizando para guiar el trabajo del comité.
La convención estatal describe los Siete Pilares como «conceptos bíblicos para una visión centrada en Cristo».
- Practica la oración ferviente
- Promover la evangelización y la formación de discípulos
- Fortalecer las iglesias existentes
- Plantar nuevas iglesias de multiplicación
- Llegar a la comunidad internacional de Carolina del Norte
- Abrazar a los grupos de personas no alcanzadas y no comprometidas
- Involucrar a los jóvenes líderes de la iglesia
«Nuestro deseo es escuchar a Dios. Por eso necesitamos las oraciones y el apoyo de nuestra familia baptista». – Allan Blume
El grupo de nueve miembros se reunió por última vez el 19 de octubre en el Centro de Conferencias Caraway, cerca de Asheboro, Carolina del Norte. Ha recibido «maravillosas aportaciones» de pastores, líderes de asociaciones y otras personas, dijo Crowe. Todavía se pueden enviar comentarios adicionales a ncedt@ncbaptist.org.
El equipo de búsqueda está en proceso de «leer y rezar» los currículos y las respuestas que han recibido «esperando volver con una lista más reducida». El periodo de recomendación finalizó el 30 de septiembre.
«Sentimos que el Espíritu Santo nos va a guiar en este proceso», dijo Crowe. Se reunirán de nuevo el 9 de noviembre en Caraway.
Según los estatutos de la convención, el director ejecutivo-tesorero debe ser elegido en una reunión anual o en una reunión extraordinaria de la convención, después de que la junta proponga un candidato para su consideración. Durante la reunión también se pueden presentar candidaturas adicionales desde la sala de la convención.
Crowe es pastor interino de la Iglesia Bautista Peachtree Memorial de Murphy. En agosto, el equipo de búsqueda nombró a Allan Blume vicepresidente, a Pam Young secretaria de actas y a Teresa Jones secretaria de actas suplente para sustituirle en caso necesario.
Blume es el pastor interino de la Iglesia Bautista de Pittsboro y antiguo editor del Recorder. Young es un antiguo miembro del personal del BSC, y Jones es un antiguo asistente ministerial del BSC que actualmente trabaja como coordinador ministerial a tiempo parcial con Baptists on Mission, un auxiliar de la convención.
«La nuestra es una convención estatal sana con un futuro prometedor», declaró Blume al Recorder en agosto. «El comité de búsqueda comprende la gravedad de nuestra responsabilidad de encontrar al líder piadoso que nos mantenga en el buen camino y lleve nuestra vocación al siguiente nivel en estos tiempos sin precedentes. Dios conoce a ese líder y lo ha estado preparando para este papel. Nuestro deseo es escuchar a Dios. Así que necesitamos las oraciones y el apoyo de nuestra familia bautista».
